TPK Holding Co., Ltd.除確保公司股東利益外,並致力提供員工安全與健康的工作環境、合理的員工福利,同時亦追求公司永續經營發展。而公司為確保永續經營發展之規劃與決策,針對日常業務往來等各式型態之利害關係人,皆維持良好之互動關係。與各利害關係人之溝通管道與運作情形等列示如下:
利害關係人 |
實質性議題 |
溝通管道 |
運作情形 |
投資人 |
公司營運及財務資訊 |
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員工 |
員工福利 |
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客戶 |
客戶關係維繫 |
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供應商 |
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媒體 |
公司營運及財務資訊 |
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社區 |
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積極參與各項社區或社會公益活動 |
政府部門 |
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積極參與主管機關舉舉辦之各項研討會 |
此外,針對內、外部人員對於不合法(包含貪汙)與不道德行為的檢舉制度,本公司設有申訴信箱7777@tpk.com,專線+86-592-5738999轉7777,聯絡窗口:何小姐,有專責單位處理相關事務,依辦法規定流程辦理。